来自 DDOS 2021-05-02 11:16 的文章

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Zscaler被公认为2020年湾区最佳工作场所,我们正在招聘!Zscaler被《旧金山时报》和《硅谷商业期刊》评为2020年湾区最佳工作场所之一。奖项和认可总是令人满意的,但这个奖项让我和整个领导团队感到特别谦卑,因为它反映了Zscaler员工对我们公司的看法。在我看来,好的公司是由好的产品建立起来的。然而,伟大的公司是由伟大的人建立起来的,这就是你们所有人。用杰伊的话说:"我们的员工是公司的核心和灵魂。我为这个奖项感到骄傲,因为它反映了他们多么热爱在这里工作。"我们在招聘!以下是在Zscaler取得成功所需的条件。Zscaler目前正在全球招聘。我们孜孜不倦地努力建立一个伟大的公司和文化,建立在我们的核心价值观的基础上。我们将我们的核心价值观作为我们所做的一切的中心,1g带宽防御ddos,我想和大家一起快速回顾一下:客户困扰:我们最关心的是客户的成功。我认为我们通过将客户视为合作伙伴而不是潜在客户来持续取得成功。我们致力于支持我们的客户的数字化之旅并不容易,海外高防cdn,但我们将继续努力实现这一目标。团队合作:我们一起庆祝。我们公开分享信息。我们一起行动。我为我们的员工表现出的坚持和谦逊感到骄傲。在一个自我有时会让生产力黯然失色的世界里,培养一个协作的工作环境一直是公司的首要任务。开放的交流(坦诚相待于政治):当讨论什么是对的,什么是错的,以及我们可以做得更好的时候,没有什么是不可能的。尽管我们继续以快速的速度增长,但重要的是要营造一个员工能够放心地与他人分享意见的环境。我们的一些最好的想法来自于那些鼓吹要改变那些不起作用的事情的员工,或者来自那些在看到改进机会时毫不畏惧地坚持自己的信念的员工。激情(超越私利):我们对工作、公司、同事、客户和合作伙伴都充满热情。作为一家多元化程度极高的公司,我们明白员工的热情可能会有所不同,但这正是我们继续取得成功的原因。创新:我们不仅要通过我们的产品创新云转型,而且要在我们的工作岗位上进行创新,无论是工程师、营销人员、销售人员还是其他任何工作职能部门。因此,许多公司都相信我们能够通过我们的技术实现数字化转型,家庭电脑防御ddos,我们都感到有义务继续创新并实现目标新的里程碑,例如每天超过100亿笔交易。我们一直在寻找优秀人才加入Zscaler大家庭,高防便宜cdn,因此,如果我们的公司听起来像你想成为的一部分,ddos能防御吗,我们很乐意与您交谈。我们正在全面招聘。格雷格·帕帕斯是Zscaler的首席人力资源官。 Zscaler_媒体_中心2_博客_发布_1-R1